| Spécificités |
|
|
|
|
Spécificités d'un bilan chez ALPHA ET OMEGA : 1. Un parti pris pour l’entretien de face à face2. Les outils3. La mise à disposition de ressources diverses4. Un suivi5. Des amplitudes horaires largesTout ceci en détail : 1. Un parti pris pour l’entretien de face à face18 heures sont consacrées aux entretiens de face à face, sur les 24 heures que dure officiellement un bilan. En effet, c'est dans l'échange et par le regard extérieur que le bénéficiaire progresse. 2. Les outilsDepuis 1993, ALPHA ET OMEGA a développé au fil de sa pratique du bilan de compétences des outils originaux. 3. La mise à disposition de ressources diversesALPHA ET OMEGA met à votre disposition des sources d'information diverses portant sur les métiers, les compétences, le marché du travail, la formation, la création d'entreprise, la VAE, … 4. Un suiviOfficiellement, le bilan de compétences est clos à la remise de la synthèse écrite. Dans les faits, nous restons en contact avec vous plusieurs mois après la fin de la prestation. Le cas échéant, nous vous accordons gracieusement un à deux entretiens pour vous aider dans vos démarches post-bilan : conseil pour la rédaction de votre CV, un entretien d'embauche, un dossier de Validation des Acquis de l'Expérience (VAE), remise en confiance pendant cette phase de transition, ... 5. Des amplitudes horaires largesVos horaires ne vous permettent pas nécessairement d'effectuer votre bilan aux heures "ouvrées". Peut-être ne souhaitez-vous pas informer votre employeur de votre démarche. Aussi, nous vous proposons des amplitudes horaires larges : |


